9급공무원 가산점 제도 및 자격증 총정리

9급공무원 가산점 및 9급공무원 자격증 총정리

 

9급공무원 정말 인기 많습니다.

저도 젊었을때는 시험에 관심을 가졌지만 응시는 하지 않아는데

그 당시에는 연령제한이 있어서 지금처럼 많은 수험생이 공무원시험준비를 하진 않았습니다.

9급공무원 시험을 준비하는 사람이 많으니 경쟁은 당연히 치열해집니다.

그러다 보니 0.1점이 아쉬운 판이지요~~

 

 

 

 

9급공무원시험을 볼때 합격에 매우 유리하게 작용하는것이 바로 가산점 제도입니다.

자신이 득점한 점수에 가산비율만큼 점수를 플러스(+) 시켜주기 때문에 훨씬 유리하고 더불어 시험에 합격할 수 있는 확률이 높아지게 됩니다. 9급공무원 가산점은 3종류가 있습니다. 생활위치, 응시자격, 자격증등에 따라서 3가지 모두 가산점을 받을 수 있는 경우도 있는데 이 경우에는 합격은 따놓은 당상이라고 봐도 과언이 아닐정도로 많은 점수를 가산받을 수가 있습니다.

 

과연 몇점을 받을 수 있기에!

엄청납니다.

 

이제 차근 차근 알아보도록 하겠습니다.

 

 

 

 

 

9급공무원 가산점 최고 16% !!

 

먼저 가산점이 어떻게 적용되는지 알아보도록 하겠습니다.

가산점이란 각 과목별로 100점만점의 가산비율만큼 점수를 가산해줍니다.

단 과목별로 만점의 40%(100점만점의 40점)이상 득점해야 가산점을 받을 수 있습니다.

말이 조금 어렵나요?

 

예를 들어서 정보처리기사 자격증이 있다면 1%의 가산점을 받게 되는데요~

 

시험과목이 5과목이고 각 과목별 점수가 모두 40점 이상득점한 경우

과목별로 100점만점의 1% 인 1점을 받게 됩니다.

 

즉 5과목이므로 5점의 가산점을 받게 되는것이죠!

 

 

 

 

 

 

9급공무원 가산점 자격증 및 대상

 

9급공무원 수험행중 가산점을 받을 수 있는 방법은 3가지가 있습니다.

 

• 공통적용 가산점 최대 1%
• 직렬별 가산점 최대 5%
• 취업지원대상자 가산점 최대 10%

전체 합해서 각 과목별 만점의 최대 16%

의 점수를 가산받을 수가 있습니다.

 

100점만점의 16%면 16점, 5과목이므로 총 80점의 가산점을 받게 됨

하지만 이렇게 16%의 가산점을 받을 수 있는 사람은 극히 드물기 때문에

낙담하지 않아도 됩니다. 하지만 한개라도 가산점을 받을 수 있도록 노력해야 합니다.

 

 

 

 

1. 공통적용 가산점 자격증

 

9급공무원 공통적용 가산점은 아래의 자격증만 있으면 가산점을 받을 수가 있습니다.

공통적용 가산점은 아래와 같이 0.5% 또는 1%의 가산점을 받을 수가 있습니다.

40점이상 득점해야 하고 자신이 득점한 점수에 각 과목별로 만점의 일정비율(1% 또는 0.5%)을 가산해줍니다.

 

 

[전산직은 가산점 제외]

 

 

2. 직렬별 가산점 자격증

 

직렬별 가산점은 공통적용 가산점외에 추가로 가산점을 받을 수 있는 방법인데요~~

자신이 응시하려는 응시직렬에서 요구하는 자격증이 있을 경우 받을 수 있는 가산점입니다.

가산방법은 위 공통적용가산점과 동일합니다.

 

가산점 비율은 3% 또는 5% 입니다.

 

행정직군 직렬별 가산점 자격증 및 가산비율입니다.

 

9급공무원 가산점 자격증 - 행정직군 직렬별

 

 

기술직군 직렬별 가산점 자격증 및 가산점 비율

 

9급공무원 가산점 - 기술직군

 

9급공무원 기술직군 가산점을 받을 수 있는 해당직렬은 아래 더보기를 누르면 확인할 수 있습니다.

 

 

 

 

3. 취업지원대상자 가산점

 

취업지원대상자는 과목별 만점의 10% 또는 5%의 가산점을 받을 수 있습니다.

취원지원대상자 가산점을 받을 수 있는 대상은 아래와 같습니다.

 

 

단, 취업지원대상자 가산점을 받아서 합격하는 사람이 채용 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없습니다.

이때 가점을 받지 않고도 합격선이상의 점수를 받은 사람은 30% 상한 대상에서 제외합니다.

 

이상 9급공무원 가산점에 대한 모든 내용을 정리해봤습니다.

궁금한 사항은 덧글로 언제든 문의해주시기 바랍니다.

 

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